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“開洋葷”是“老外在上海”系列的一個(gè)分支,聚焦上海那些由老外經(jīng)營(yíng)/擔(dān)任主廚的餐飲場(chǎng)所,講述老外們和這座城市共同成長(zhǎng)的經(jīng)歷以及過程中的甜酸苦辣。在我們看來(lái),每家店和它背后的人都是上海灘的一個(gè)傳奇。今天帶來(lái)的是在上海20年,拿下了六顆米其林星星的德國(guó)大廚史蒂芬·斯蒂勒(Stefan Stiller )的采訪。
57歲的德國(guó)人史蒂芬·斯蒂勒(Stefan Stiller )也許是在中國(guó)起家的西餐主廚里擁有米其林星數(shù)最多的一個(gè)。
開業(yè)不到七年的泰安門上海于2021年底斬獲三星,成為上海第二家獲米其林最高榮譽(yù)的餐廳;泰安門廣州和以他本人姓氏命名的Stiller斯蒂勒廣州兩家餐廳如今分別是二星和一星的級(jí)別。此外,泰安門上海還作為可持續(xù)發(fā)展的環(huán)保模范餐廳獲得一顆綠星。
從17歲在家鄉(xiāng)策勒一家酒店餐廳里做學(xué)徒至今,斯蒂勒在Fine Dining(高端餐飲)領(lǐng)域已耕耘了整整40年。在這個(gè)瞬息萬(wàn)變的時(shí)代里,F(xiàn)ine Dining的定義也在悄然發(fā)生改變。從昔日標(biāo)志性的銀餐具、魚子醬和黑松露到如今各類創(chuàng)意花樣百出。
斯蒂勒認(rèn)為,不管怎么變,應(yīng)該永遠(yuǎn)守住“內(nèi)容高于形式”這個(gè)原則,內(nèi)容就是食物的口味。“對(duì)我們而言,兩者同樣不可或缺,但食物的味道永遠(yuǎn)是排第一的。如果你做的菜品非常漂亮,味道卻一塌糊涂,那意義在哪里?”
但在這個(gè)社交媒體盛行的時(shí)代里,這份堅(jiān)守變得尤其困難。越來(lái)越多的餐廳和主廚迎合顧客拍照曬圖的心理,環(huán)境和菜品形式遠(yuǎn)大于內(nèi)容已成為一種趨勢(shì),平庸的廚師們輕易從中找到了生存之道。
如今這樣的情形每天都在上演:菜品上桌后顧客先從各個(gè)角度為食物拍照,然后互拍或自拍;再花上很久P圖;一鍵發(fā)布。但一切并沒有結(jié)束,更忙碌的時(shí)刻到來(lái)了,因?yàn)樗麄儽仨毣貜?fù)沒完沒了的評(píng)論——這或許才是曬圖真正的意義所在。
廚師界不少大神級(jí)的人物對(duì)此都不堪忍受,他們怒斥:網(wǎng)絡(luò)時(shí)代正在毀掉美食。
斯蒂勒可以理解顧客們這種拍照和分享的熱情,但他有時(shí)也覺得無(wú)奈:“如果你拍了10分鐘照片再回頭來(lái)吃,有些食物的質(zhì)地性狀就發(fā)生了改變,口味也不對(duì)了!
網(wǎng)絡(luò)時(shí)代正對(duì)傳統(tǒng)餐飲業(yè)施加著一些微妙的影響,但斯蒂勒認(rèn)為,餐飲行業(yè)的本質(zhì)不會(huì)被改變:好的菜品加上好的服務(wù),這永遠(yuǎn)是衡量一家餐廳優(yōu)秀與否最重要的標(biāo)準(zhǔn)。
再努力也無(wú)法取悅所有人
斯蒂勒在今年3月新開業(yè)的Stiller斯蒂勒新天地(301277)店里等我們。
餐廳以橙色為主色調(diào),像是預(yù)判到“多巴胺元素”會(huì)在這個(gè)夏天走紅一樣。他說(shuō),這是自己和太太Yoshi都鐘愛的顏色。
上海灘有一定年紀(jì)的時(shí)髦吃客或許還保留著一些模糊的印象,很多年前,在老碼頭那一帶也曾經(jīng)出現(xiàn)過一家同名餐廳。2008年,來(lái)上海已有四年的斯蒂勒決定是時(shí)候擁有一家自己的餐廳了。
作為外灘餐飲場(chǎng)所聚集地之一,老碼頭多年里客流量始終不大,而房租卻一點(diǎn)都不便宜。堅(jiān)持五年以后,斯蒂勒認(rèn)為這份生意不值得自己再繼續(xù)了。2013年,他關(guān)店歇業(yè)。掐指算來(lái),當(dāng)初開在那一帶的餐飲店,如今大多都已成為了時(shí)代的眼淚。
Stiller's餐廳最初出現(xiàn)在一個(gè)社交媒體尚未興起的時(shí)代,當(dāng)它回歸的時(shí)候,各種類型的新媒體已經(jīng)成為這個(gè)時(shí)代的主宰。相比人均近3000元的泰安門,人均不到500元的Stiller斯蒂勒更休閑和親民。
作為一家早晚營(yíng)業(yè),路過就可以入內(nèi)消費(fèi)而無(wú)需提前預(yù)約的西餐廳,它面向更廣泛的人群,但也因此比泰安門更容易淹沒在網(wǎng)絡(luò)上的各種聲音里。
斯蒂勒如今把更多時(shí)間花在打理這家新店上,他承認(rèn),盡管自己在上海已經(jīng)呆了20年,但難免還是會(huì)和本地顧客在餐飲理念上存在一些出入。“比如有人拿著附近買的漢堡來(lái)我們這里,那當(dāng)然只能告訴他們‘對(duì)不起,我們拒絕外帶食物!
為什么要帶其他吃的東西來(lái)一家本來(lái)就出售食物的餐廳呢?斯蒂勒對(duì)此感到無(wú)法理解。同樣感到不可理解的則是被阻攔的顧客,這被視為一種對(duì)自己權(quán)利的剝奪,他們無(wú)疑會(huì)感到不快,而顧客們的不快最直接的反映就是網(wǎng)上的點(diǎn)評(píng)里。這個(gè)時(shí)代最鮮明的一個(gè)特征是越來(lái)越多的普通人發(fā)現(xiàn)自己手握了話語(yǔ)權(quán),有更多可以為自己發(fā)聲的渠道。
但這種權(quán)利的利弊同樣明顯,在斯蒂勒看來(lái),這樣的情況似乎是不可避免的!霸u(píng)分再高的餐廳也有負(fù)面的聲音,你無(wú)法讓所有人都滿意,我們非常努力,但你仍然不能取悅每一個(gè)人。我想我們必須接受這個(gè)現(xiàn)實(shí)!
食物不僅僅是食物,
背后還藏著一個(gè)人的秘密
相比很多行業(yè)而言,餐飲業(yè)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)里摻入了過多個(gè)人的喜好,一種口味可能對(duì)于某人是蜜糖,對(duì)于另外的人則如同砒霜。
當(dāng)斯蒂勒在2004年接受Club Shanghai老板的邀請(qǐng),拖家?guī)Э趤?lái)到上海出任行政總廚的時(shí)候,他面臨的挑戰(zhàn)是全新的。他當(dāng)時(shí)在德國(guó)已經(jīng)是小有名氣的主廚,和太太在代德斯海姆經(jīng)營(yíng)著一家米其林一星的餐廳。
他此前從未在德國(guó)以外的國(guó)家工作過,斯蒂勒第一時(shí)間得在地圖上先找到上海在哪里。
而對(duì)于20年前的上海人而言,盡管早已習(xí)慣了與來(lái)自世界各地的老外們?cè)谝蛔侵泻椭C共處,但Fine Dining對(duì)于本地人而言卻是個(gè)完全陌生的概念。他記得外灘邊上當(dāng)時(shí)已經(jīng)有了M On The Bund,但類似的高端西餐廳上海只有零星幾家。
38歲的斯蒂勒立刻感到自己的血脈噴張,毫無(wú)疑問,這是一個(gè)激動(dòng)人心的市場(chǎng)。無(wú)論哪個(gè)行業(yè),入局者越少,自己可以施展的空間就越大,這簡(jiǎn)直是一條宇宙真理。
在Club Shanghai擔(dān)任行政總廚時(shí)期
相比歐洲顧客,絕大多數(shù)中國(guó)人都對(duì)Fine Dining的概念缺乏必要的了解,因此缺少了評(píng)判的標(biāo)準(zhǔn)。在某種意義上,他要用自己制作的食物去創(chuàng)造某種標(biāo)準(zhǔn),但中國(guó)人能不能接受?如果他們出于自己的飲食習(xí)慣不接受他制作的食物呢?這是個(gè)問題。
在斯蒂勒看來(lái),食物不僅僅是食物,它的背后藏著一個(gè)人的秘密。
“它同時(shí)也反映了一個(gè)人的文化背景,他來(lái)自哪里?從小吃到大的是什么口味?別提中西差異了,即使歐洲人的口味差異都很大。如果你去到歐洲北部地區(qū),那里的食物經(jīng)常很咸,有時(shí)候甚至很酸,他們會(huì)吃很多高酸度的東西,因?yàn)檫@就是他們的文化和傳統(tǒng)!
但這套做法在中國(guó)絕大部分地方是行不通的,“如果你做的菜很咸或者很酸,人們就會(huì)說(shuō):‘這是什么鬼東西?’所以你需要找到一種正確的方式,去略作調(diào)整。”
一開始,斯蒂勒打算就在上海干個(gè)兩三年。三年很快過去了,他再也沒有離開。
如今的人太容易放棄了
2013年結(jié)束Stiller's的生意后,他開始為一些酒店集團(tuán)做一些咨詢項(xiàng)目。
有一陣子,他幾乎不再進(jìn)廚房,而更多地在電腦上從事文書的工作。但這其實(shí)并不符合他的性格,畢竟他還是一名主廚。
有一天,斯蒂勒決定:得回到廚房去!重新開始做料理。
2016年,泰安門的故事開始了。
“當(dāng)時(shí)一個(gè)好朋友在泰安路上正好有個(gè)地方,他帶我去看了。那是一個(gè)非常小,非常私密的地方,而且在一條美麗的馬路上,那條馬路就叫泰安路,你們由此也可以想見餐廳名字的由來(lái)!
當(dāng)他決定做泰安門的時(shí)候,他立刻就決定了餐廳最重要的元素就是中央開放式廚房,在這個(gè)小小的空間里打造一種獨(dú)一無(wú)二的私密感!拔覀?cè)谥虚g制作菜品,顧客們圍繞廚師而坐成一圈。這樣,我們就可以充分和顧客互動(dòng)。他們可以看我們準(zhǔn)備、制作和擺盤,我們還可以和他們交談,解釋每盤菜式是什么名堂,這種經(jīng)歷對(duì)于顧客們而言也是非常特別的!
斯蒂勒向我們分享自己的理念
這個(gè)概念連同菜品的口味和熱情的服務(wù)得到了很好的反饋,餐廳開業(yè)不到半年就收獲米其林一星無(wú)疑是最好的證明。
但隱患從第一天起就潛伏著——他們無(wú)法獲得經(jīng)營(yíng)餐廳所必須的所有執(zhí)照。雖然場(chǎng)地是商業(yè)用途的性質(zhì),但是它在一棟商住兩用樓里。樓上就住著人,而他們不喜歡樓下開餐廳。
因此,就在獲評(píng)一星的第二天,泰安門就不得不搬離了原址。
新址在鎮(zhèn)寧路上,位置有點(diǎn)隱蔽,外加采用的是預(yù)約制,生意在兩三年里都很清淡。
“堅(jiān)持下來(lái)不容易,但有時(shí)候你就是得相信自己,對(duì)自己所執(zhí)行的概念和它背后的創(chuàng)意有信念!彼沟倮崭锌
“現(xiàn)如今,人們太容易放棄了。他們覺得自己這樣作并不成功,所以他們就去改變。他們自問,我做錯(cuò)了什么?當(dāng)然,有時(shí)候你應(yīng)該問自己一些問題。也許你需要作出一些小小的調(diào)整,但你更需要相信自己和自己所做的。但人們就是太早放棄了!
把每一個(gè)顧客都當(dāng)成米其林調(diào)研員
轉(zhuǎn)折點(diǎn)是在2019年來(lái)到的,泰安門這年年底從米其林一星升至兩星,斯蒂勒忍不住哭了。
在《米其林指南》官方網(wǎng)站列出的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)里,一星意味著高質(zhì)量的烹飪——值得停留一試;二星則是卓越的烹飪——值得繞道去造訪;三星是杰出的烹飪藝術(shù)——值得專門安排一趟旅行去造訪。
“我的第一反應(yīng)是驚訝,因?yàn)槲也]有指望過。這是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,開業(yè)以來(lái),我一直推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)持續(xù)性地照料所有的細(xì)節(jié),每一步都更精細(xì),讓我們的食物有更多層次。我們是全方位地在細(xì)節(jié)上花功夫。顯然,米其林感受到了我們的演變或者說(shuō)發(fā)展,所以他們給了我們兩星!
從德國(guó)到中國(guó),在世界上任何地方,米其林派專員去往一家餐廳調(diào)研之前從來(lái)不會(huì)事先通知,那可能是任何一天中的任何一個(gè)時(shí)間段的任何一名客人。
“我們從來(lái)不會(huì)事先知道,但這才是一個(gè)好的評(píng)價(jià)體系得以存在的唯一方式。如果我們知道他們要派人來(lái)了,我們雖然可能無(wú)法制作更多不同樣式的食物,但我們一定會(huì)更加注意!彼沟倮照f(shuō)。
“而米其林就是要求餐廳必須平等對(duì)待每個(gè)客人,他們每個(gè)人對(duì)于我們而言都是美食評(píng)論家,都是米其林調(diào)研員,他們都應(yīng)該享受同等質(zhì)量的食物和服務(wù)!
早些年,這些調(diào)研員在用餐過后付賬時(shí)會(huì)給餐廳名片,自我介紹,因?yàn)樗麄冃枰碳姨钜粡埍砀,包括營(yíng)業(yè)時(shí)間,是否能刷信用卡之類。但你見過這張臉之后,再也不會(huì)看見它第二次。
“他們從來(lái)不會(huì)再次來(lái)到同一家餐廳,米其林內(nèi)部有輪換的體系,這也是為了保證最大程度的公平!彼沟倮照f(shuō),現(xiàn)在一切都實(shí)現(xiàn)了電子化,“他們只需就給我們發(fā)郵件,我們?cè)卩]件里填寫就行了。”
當(dāng)泰安門上海在2021年年底摘得米其林三星,成為上海僅有的兩家米其林三星餐廳之一時(shí),斯蒂勒也很想知道,到底是哪一天的哪個(gè)客人,在如此程度上決定了餐廳的命運(yùn)。
開家漢堡連鎖店或許可以賺更多錢
我們懷著好奇心和斯蒂勒聊了聊泰安門的價(jià)格,對(duì)于一名專業(yè)的美食記者而言,這肯定不會(huì)成為一個(gè)問題。
作為一家Fine Dining餐廳,面向的原本就是這座城市里小部分的人群。對(duì)于這些人而言,高昂的人均消費(fèi)不會(huì)對(duì)他們的欲望構(gòu)成任何阻礙。他們要么十分有錢,要么就是一輩子只在重要的場(chǎng)合來(lái)體驗(yàn)一次。
泰安門如今的人均消費(fèi)在2700元左右,2016年剛開業(yè)的時(shí)候,這里的人均相比現(xiàn)在低不少。但這些年里食材和人工等費(fèi)用持續(xù)上漲,因此人均消費(fèi)也隨之上漲。
“畢竟我們是開門做生意的,我們需要計(jì)算自己的花銷!彼沟倮諡槲覀兞_列了餐廳的各項(xiàng)成本,“我們要付房租、雇人、購(gòu)入各種各樣的食材,這些都會(huì)體現(xiàn)在我們的定價(jià)里。如果一餐要上10道、12道菜,就得細(xì)致計(jì)算自己的成本,得確保有盈利!
“我們開店總要賺錢的,如果餐廳不賺錢,那就不叫做生意了。泰安門開了7年,如果不能持續(xù)性盈利,這會(huì)兒也就不會(huì)存在了。”在斯蒂勒的理念里,追求高水準(zhǔn)和米其林星級(jí)的餐廳,單純從賺錢的角度來(lái)看不是最好的選擇。
“如果你開一家漢堡連鎖店或者麥當(dāng)勞,興許還可以賺更多錢。對(duì)我們來(lái)說(shuō),本來(lái)的目的也不是為了發(fā)財(cái),而更多的是為了向顧客傳遞一份超棒的體驗(yàn),創(chuàng)造一些特別的東西!
但他承認(rèn),并非所有高端餐飲提供的菜品都價(jià)有所值!皟r(jià)格不是質(zhì)量的保證,”他強(qiáng)調(diào),“兩者之間沒有必然的關(guān)系!蓖瑯樱蛳碌倪壿嬕膊怀闪。作為一個(gè)幾乎每天被高端餐飲包圍的人,一碗中式湯面對(duì)他而言已經(jīng)足夠美味,并不會(huì)因?yàn)閮r(jià)格低廉而影響口味。
創(chuàng)新一直在斯蒂勒的DNA里,他不是那種一輩子靠著幾道拿手菜行走江湖的大廚。在泰安門,斯蒂勒和他的團(tuán)隊(duì)每六周更換一次菜單,從2016年開業(yè)至今已經(jīng)換了41套菜單。在不到兩周的時(shí)間內(nèi),即將上新第42套菜單。
Stiller斯蒂勒的菜單也是他親自研發(fā)的,其中德國(guó)風(fēng)味會(huì)多一些。比如他用自己的方式制作的豬肘,有德國(guó)人評(píng)論“吃出了鄉(xiāng)愁的味道”。豬肘這道南德的特色菜,對(duì)于斯蒂勒而言和鄉(xiāng)愁無(wú)關(guān)。他的家鄉(xiāng)在德國(guó)北部,受食材所限,那里的很多特色菜無(wú)法被搬進(jìn)這里的菜單。
為了保證新鮮度,他們的食材很多都來(lái)自于中國(guó)各個(gè)省市。斯蒂勒和他的團(tuán)隊(duì)會(huì)花上大量時(shí)間跑遍中國(guó)的大江南北,尋覓當(dāng)季最好的食材!昂玫氖巢臅(huì)更大程度激發(fā)你的創(chuàng)造力!彼冻隽艘粋(gè)神秘的微笑。
過度拍照正在成為一個(gè)大問題
創(chuàng)新固然是餐飲界永恒的主題,但有些經(jīng)典的菜品卻永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)。
1986年,年輕的斯蒂勒剛學(xué)成出道,在一家叫做Goldener Pflug的典型“學(xué)院派”法式餐廳里當(dāng)廚師,這也是當(dāng)時(shí)全德僅有的兩家米其林三星餐廳之一。
餐廳的菜單上有一道牛肉做的肉凍搭配魚子醬的名菜,很多年以后,他將這道菜做了一些改良,搬上了泰安門的餐桌。這道菜名叫做“牛肉高湯凍”,斯蒂勒以此致敬經(jīng)典。西方人常說(shuō)“你可以走得很遠(yuǎn),但永遠(yuǎn)別忘記自己從哪里來(lái)!边@句話很好的詮釋了斯蒂勒一貫抱持的職業(yè)態(tài)度。
致敬經(jīng)典的“牛肉高湯凍”
在正式成為廚師前,他做過近三年學(xué)徒。
17歲這年,讀完中學(xué)的斯蒂勒不想再繼續(xù)學(xué)習(xí)了,他早已發(fā)現(xiàn)自己不是學(xué)習(xí)的料。父母的好朋友在他的家鄉(xiāng)策勒經(jīng)營(yíng)了一家叫Fürstenhof的酒店,里面的餐廳Endtenfang在北德已經(jīng)相當(dāng)有名。在著名的主廚恩斯特·理斯曼的帶領(lǐng)下,這里成了米其林星級(jí)餐廳。
一開始,他打算在那里實(shí)習(xí)兩周,但很快就著了迷。短期實(shí)習(xí)結(jié)束后,他決定申請(qǐng)正式實(shí)習(xí)。近三年的時(shí)間,理斯曼教會(huì)了他很多。實(shí)習(xí)期滿,他順利拿到了廚師證書。
此后整整40年的時(shí)間,斯蒂勒再?zèng)]有回過那家餐廳的廚房。直到幾個(gè)月前,他回了一次德國(guó),久違地回到了自己職業(yè)生涯起步的地方。
記憶就和眼前的照片一樣泛黃了,40年來(lái),餐飲行業(yè)和人們的用餐習(xí)慣發(fā)生了極大的變化。過去,人們單純地享受美食和歡聚;如今,很大一部分人是為了展示自己生活而安排了這些美食和歡聚。
“你無(wú)法回避這種情況,這就是我們身處的這個(gè)時(shí)代的特點(diǎn)。人們喜歡分享自己的經(jīng)歷,分享他們喜歡或者厭惡的東西。社交媒體是人們當(dāng)今生活的一部分,而且是相當(dāng)大的一部分。當(dāng)他們?nèi)チ艘患也蛷d,理所當(dāng)然的,他們希望分享面前的食物!
相比拍照,斯蒂勒打心眼里更希望顧客們能專心享受自己精心制作的食物,但很多時(shí)候事與愿違。他們拍照,花很多時(shí)間拍照。
“我不想說(shuō)這樣做是在毀掉食物,但你要知道,有一些菜品是很嬌嫩的。它們得一上桌就吃,而不應(yīng)該等太久。如果你拍了10分鐘照片再回頭來(lái)吃,它們也許已經(jīng)冷了,或者質(zhì)地或者口味已經(jīng)不對(duì)了。”
很多大廚對(duì)自己的食物被如此糟蹋而頗有微詞,據(jù)江湖傳聞,日本的“壽司之神”小野二郎曾憤怒地將壽司從正在拍照的食客眼皮底下一把奪走倒進(jìn)了垃圾桶里!霸谌毡,一些壽司或者天婦羅的大師對(duì)此有非常強(qiáng)烈的反感!彼沟倮照f(shuō),“我看到日本一些非常著名的餐廳網(wǎng)站上,會(huì)明文告訴顧客請(qǐng)勿拍照。主廚這樣說(shuō)了,就應(yīng)該充分地予以尊重!
在上海,尤其是在一些主打環(huán)境和氛圍感的高端餐廳里,過度拍照正在日益成為一個(gè)困擾顧客和店家的問題。打開點(diǎn)評(píng)網(wǎng),隨處可以看到類似“點(diǎn)一道菜,自拍半小時(shí)”的吐槽。有些客人認(rèn)為別人自拍影響了自己用餐,甚至可能侵犯到自己的隱私權(quán),因而向餐廳抱怨。餐廳往往被夾在其中左右為難,因?yàn)樗麄儾荒茌p易得罪任何一方。
由于泰安門采取預(yù)約制且座位極有限,所以斯蒂勒暫時(shí)還不必應(yīng)付這樣的“扯皮”。他個(gè)人對(duì)于客人拍照保持著寬容的態(tài)度,“歸根結(jié)底,人們拍照是為了分享,也是為了保存一份記憶——希望是美好的記憶。他們也許是來(lái)我們餐廳慶祝一個(gè)特別的場(chǎng)合,照片可以幫助他們永遠(yuǎn)記住這個(gè)時(shí)刻,我們還是很高興自己能成為這一特殊時(shí)刻的一部分!
后記
40年后,當(dāng)已經(jīng)功成名就的斯蒂勒回到自己職業(yè)生涯起步的爐灶前,他的內(nèi)心充滿了時(shí)過境遷的感慨。
曾經(jīng)人聲鼎沸的酒店和餐廳,如今只剩下昔日的空殼。他形容:“它們就好像自己曾經(jīng)的影子!
眼前的景象折射出的不止是一家酒店的盛衰,更是人世的沉浮。他深信沒有什么是永恒的,泰安門如今備極榮耀,但它也經(jīng)歷過三年蟄伏。
“我的人生哲學(xué)就是永不放棄,永遠(yuǎn)推動(dòng)自己進(jìn)步。這也是我作為一名主廚的精髓所在。”40年里,他經(jīng)歷過成功和失敗,后者帶來(lái)的幫助更大,因?yàn)槭∮肋h(yuǎn)比成功更值得學(xué)習(xí)!氨г箾]有用,你盡可以痛訴生活太糟糕,但你總得做些什么。保持積極的心態(tài),想辦法去解決。”
這就是米其林六星大廚斯蒂勒的故事。
成功總是困難的,斯蒂勒說(shuō)。但好在它和幸福沒有什么直接的關(guān)系。“一頓美食、一杯好酒,加上好的服務(wù),人生的幸福不過如此!”
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